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- 投稿日:2024/08/30
- 更新日:2024/10/02

○はじめに
30代前半、コロナ禍の兆しと妻の出産が半年後に控える中で転職に踏み切った時の話です。
前職もインフラエンジニアでしたので、年収は平均〜やや高水準で生活に困るほどではありませんでした。
しかし家族との将来を考えたときに、もっと生活を充実させたい、このままではいかん!と思い立ち転職活動を始めます。
結果として職種はあまり変えることなく業界軸ずらしの転職をすることで内定時に150万〜250万の年収アップを提示頂き、約1.5倍の年収アップを果たしました。
なんとなく転職には興味あるけど現職にある程度満足していて一歩踏み出せていない方に向けて後押しになればと思い投稿します。
○転職活動のきっかけ
私が転職活動を始めようと思ったのは、妻の妊娠で今後の人生を見つめ直したことがきっかけです。
それまで以下のような状況で、多少の不満はあれど自発的に転職に踏み切るほどではありませんでした。
💡 30代前半、既婚
💡 ITシステム運用・保守業務の下請け孫会社でインフラエンジニア
🙆 年収は平均よりやや水準高い(約550〜600万程度)
🙈 昇給は5年ほど横這い
🙈 部署がプチパワハラ気質

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