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- 投稿日：2024/08/29
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要約
MBTIは16種の性格診断ツール。自己理解や他者理解に役立つが、科学的根拠不足の批判も。キャリア選択やチームビルディングに活用可能。固定観念のリスクあり。完全ではないが、自己理解の一助として有用。使用時は限界を意識すべき。
こんにちは!今回はMBTIという診断ツールについて解説します。
割と流行っているため一度は耳にされた方が多いのではないでしょうか？
MBTIの基本概念
MBTI（Myers-Briggs Type Indicator）は、ユングの心理学理論に基づいた性格診断ツールです。個人の性格を16のタイプに分類し、各タイプは4つの指標に基づいています。 1
MBTIの目的は、個人の認識や意思決定の傾向を理解し、自己理解や他者理解を深めることです。これにより、より良い人間関係を築くことが可能になります。 2
MBTIは1940年代にキャサリン・ブリッグスとイザベル・マイヤーズによって開発されました。彼女たちはユングの理論を基に、性格を理解するための実用的なツールを作り上げました。 3
MBTIは世界45カ国以上で活用されており、国際規格に基づいた性格検査として広く認知されています。多様な文化圏での適用が可能です。 4
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