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- 投稿日：2023/12/27
要約
退職検討中の方へのお役立ち情報です✨
こんな悩みを解決👍
✔ 退職ってどうやるん？流れは？
✔ 退職願？退職届？どれ出せばいいん？
✔ 2週間前とか1か月前とか、結局どっちなん？
最後まで読んだあなたは、退職の不安ゼロ～✨
実際のエピソードとともに解説していきます✨
転職先に内定をもらい、一息ついたところ😮💨
次にやることは？……そう、会社を辞める準備、つまり退職届の提出です。
でもこんな経験めったにないし、特に初めての人はわっかれへーん😣
そんな方はこの記事を読めば、退職の基本的な流れがわかります👍
ちゃちゃっと辞めて、新たな未来に歩き出しましょう！✨
退職までの流れ
端的に言うと、私の退職までの流れは下記のとおりです。
1.転職先が決まったら、退職届を作成する。
2.直属の上司に提出する。（最低でもやめる2週間以上前までに）
3.退職届提出時に、「〇月△日に退職する。有休消化含めて、最終出社日は□月×日です。」とはっきり伝える。（ボイスレコーダーで録音推奨）
4.その後、メールで「先ほどのお話の通り……」と同じ内容を送っておく。やらなくても問題ないが、念のために。
5.退職まで、引継ぎや今までの業務を行い、人事の手続等に従って終了です。
"退職願"と"退職届"何が違う？
ところで、退職願と退職届って何が違うんやろ？って考えたことありませんか？
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