【会社員】産休・育休手当の支給日まとめ｜延長後のスケジュールも！

はじめに

私は正社員として民間企業で働いていて、2024年に双子を出産しました👶👶

現在は育休中です（1回延長しました）。

今回は、

産休に入ってから今までのスケジュールと

産休手当・育休手当が実際にいつ振り込まれたかをまとめてみました🗓️

実際のスケジュールはこちら👇

・2024/8/16〜　産休スタート

・2024/11/1　出産

・2024/12/28〜　育休スタート

・2025/11/1〜　育休延長

双子妊娠だったので、産休期間が長かったです🤰

実際の支給日を公開します

産休手当と育休手当（最初の6か月分）は、それまでのお給料のだいたい67％、育休手当7ヶ月目以降は50％が支給されます。

育休手当は基本は1歳までですが、保育園に入れない場合は必要書類を提出し、審査に通れば半年延長できます。延長は最大2回まで（最長2歳まで）可能です。

会社員の私は、育休手当は2か月分まとめて振り込まれています。
スケジュールはこんな感じです👇

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